A sokszínű és befogadó munkahelyi közösségek építésében kiemelt szerepet játszanak az Employer Resource Groupok (ERG-k). Ezek a munkavállalók által önkéntesen létrehozott és működtetett csoportok segítenek a közös érdeklődésű kollégáknak kapcsolatot teremteni, támogatást nyújtani és hozzájárulni a vállalati kultúra fejlődéséhez.
Az Önkéntes Központ Alapítvány és a Scale Impact hiánypótló kutatást indított 2025 februárjában arról, hogy a magyarországi vállalatoknál milyen szerepet töltenek be az ERG-k, hogyan támogatják a cégek ezeket a csoportokat, és milyen hatásuk van a munkavállalói elköteleződésre, diverzitásra és inklúzióra.
Rövid összefoglaló a kutatás eredményeiről – Farkas Emese, az ÖKA ügyvezetője és Lévai Gábor a Scale Impact ügyvezetője
Kerekasztal beszélgetés a legjobb hazai gyakorlatokról a kutatásban részt vett vállalatok képviselőivel
Moderátor: Lévai Gábor – Scale Impact
ERG-k működésének akadályai és lehetséges megoldásai World Café
Az eseményen való részvétel a kutatásban részt vevő vállalatok szakemberei számára térítésmentes.
Kitöltenéd a kutatási kérdőívet?
A 24 kérdésből álló kérdőív kitöltése kb. 15 percet vesz igénybe, kattints ide!
2025-03-28
Dumaszínház, Budapest, Corvin sétány 1/b, 1082
25.000 Ft + ÁFA
SZÉKHELY:
1038 Budapest, Temes utca 11. E. ép. 1.
ADÓSZÁM:
29306972-2-41
TELEFONSZÁM:
+36 30 587 9054
EMAIL:
info@scaleimpact.hu
by